В Мире	Германия	Россия	Украина	Казахстан	Законы ФРГ
Автомобиль	Наука и Техника	Здоровье	Туризм и Отдых	Экономика и Финансы	Бизнес

 

Предприятие (das Unternehmen)

Юридическая форма. Организационная структура. Правила создания

Акционерное общество (die Aktiengesellschaft, AG)
Акция (die Aktie)
Аренда (die Pacht)
Банкротство (der Konkurs) 
Горнопромышленное общество (die bergrechtliche Gewerkschaft)
Законодательство об обществах (компаниях) (das Gesellschaftsrecht)
Закрытие предприятия (die Betriebsstillegung)
Инвестиционная компания (die Investmentgesellschaft)
Индивидуальное (единоличное) предприятие (die Einzelfirma)
Инстанция (die Instanz)
Капитальное общество (die Kapitalgesellschaft)
Картель (das Kartell)
Коммандитное общество (die Kommanditgesellschaft, KG)
Коммерсант (der Kaufmann)
Коммерческий (торговый) кодекс (das Handelsgesetzbuch, HGB)
Концерн (der Konzern)
Многонациональное предприятие (das internationale Unternehmen)
Наблюдательный совет (der Aufsichtsrat)
Негласное (анонимное) общество (die stille Gesellschaft)
Общее собрание акционеров (die Hauptversammlung) 
Общество гражданского права (die Gesellschaft des bürgerlichen Recht, GbR)
Общество с ограниченной ответственностью (die Gesellschaft mit beschränkter Haftung)
Общество с ограниченной ответственностью и коммандитное общество (товарищество)(GmbH und CoKG)
Объединение предприятий (der Untemehmenszusammenschluß)
Обязанность публичности (гласности) (die Publizitätspflicht)
Организационная структура (die Organisationsstruktur)
Организация (die Organisation)
Открытое коммерческое общество (die offene Handelsgesellschaft)
Персональное общество (die Personengesellschaft)
Правление (der Vorstand)
Предобщество (der Vorgesellschaft)
Предприниматель (der Unternehmer)

ПРЕДПРИЯТИЕ (das Unternehmen) – производственно-хозяйственное образование (промышленное, торговое, транспортное и т.д.), которое характеризуется экономическими принципами деятельности, самостоятельностью (в смысле значительной независимости от государства в своих экономических решениях) и финансовым равновесием как условием выживания в условиях рыночного хозяйства. В этом смысле П. отличается от хозяйственной. единицы, которая такой самостоятельностью не обладает.

Приведенное различие существует скорее в теории, так как на практике эти понятия часто употребляют как синонимы. Будучи юридически самостоятельными, предприятия часто вступают в объединения П. и становятся так или иначе взаимосвязанными путем скупки акций, зависимых и господствующих предприятий, взаимного участия в капитале или договора об управлении. Такие формы взаимосвязи относятся преимущественно к акционерным обществам и коммандитным обществам с акциями, и регулируются они Законом об акциях.

Так, Закон об акциях предусматривает определенные виды договоров между П.: об управлении, распределении прибыли, аренде и передаче собственности. Эти договоры требуют согласия общего собрания акционеров (представляющих 3/4 капитала) и заключения в письменном виде. Например, по договору об уп¬равлении акционерное общество или коммандитное общество с акциями передает право управления другому П.

П., оказывающее решающее влияние на другое, юридически самостоятельное, но зависимое от него П., именуется управляющим («господствующим») П. Это «господство» проявляется прежде всего во владении большей частью капитала зависимого П. Если оба П. объединены под началом господствующего П., то они образуют концерн.

Под концепцией П. («основополагающей концепцией») понимается совокупность принципов и направлений политики П., как основы формулирования его целей и стратегии, приобщения к ним сотрудников, а также ознакомления с П. всех заинтересованных групп и лиц. В этой связи руководство стремится подчер¬кивать «лицо» (своеобразие) П. и его «философию».

Политика П. – это нечто более конкретное, а именно, система его долгосрочных целей на основе решений высшего руководства. Политика включает также определение средств и методов достижения целей П. В основе политики лежат также некие общие принципы деятельности П., определяющие его поведение по отношению к покупателям, поставщикам, природной среде, окружению и т.д. Политика П. распространяется на все его подразделения и сотрудников.

Под культурой П. понимают совокупность разделяемых сотрудниками представлений, ценностей и норм. Культура П. проявляется, в частности, в правилах общения сотрудников и их поведении. В качестве элементов специфической культуры П. выделяют, например, отношение к покупателям, стиль руководства и другие аспекты. Проявлением культуры П. считают его этику, т.е. характер влияния целей П. и его экономической деятельности на других лиц и общество, а также ритуалы – повторяющиеся церемонии, например, утверждения в должности, празднований, оказании почестей. Планомерное и целенаправленное изменение культуры П. именуют развитием культуры, а управление этим процессом – управлением культу¬рой П.

Ситуация, которая не была запланирована и серьезно угрожает основам существования П., ведет к «кризису П.». Он возникает, например, в результате неплатежеспособности, утраты важного рынка, по некоторым юридическим основаниям. Если руководству удается справиться с кризисом, то ликвидации П. или банк¬ротства можно избежать.

Взаимосвязанные предприятия – die verbundenen Unternehmen
Господствующее предприятие – das herrschende Unternehmen
Договор об управлении – der Beherrschungsvertrag
Договоры между предприятиями – die Untemehmensverträge
Зависимое предприятие – das abhängige Unternehmen
Концепция предприятия – das Unteniehmensleitbild
Кризис предприятия – die Untemehmenskrise
Культура предприятия – die Unternehmenskultur
Лицо (своеобразие) предприятия – die Unternehmensidentität
Политика предприятия – die Untemehmenspolitik
Принципы деятельности предприятия – die Unternehmensgrundsätze
Развитие культуры предприятия – die Kulturentwicklung
Ритуалы – die Riten
Управление культурой – das Kulturmanagement
Философия предприятия – die Untemehmensphilosophie
Этика предприятия – die Unternehmensethik

Приобретение (die Acquisition)
Промышленно-торговая палата (die Industrie- und Handelskammer, IHK)
Пул (der Pool)
Раздел предприятия (die Untemehmensaufspaltung, die Betriebsaufspaltung, die Betriebsspaltung, die Betriebsteilung)
Разрешение на создание предприятия (die staatliche Erlaubnis, die staatliche Genehmigung)
Реестр предприятий (das Handelsregister)
Регистрация в реестре предприятий
Создание предприятия (die Untemehmensgründung)
Стоимость предприятия (der Untemehmenswert, der Wert des Betriebes)
Типология предприятия (die Untemehmenstypologie)
Товарищество (артель, кооператив) (die Genossenschaft)
Трест (der Trust)
Устав предприятия (die Untemehmensverfassung)
Фирма (die Firma)
Франчайзинг (das Franchise-System)
Хозяйственная единица (der Betrieb)
Холдинговая компания (die Holdinggeselschaft)
Юридическая форма (предприятия) (die Rechts-form)  

Материал статьи любезно предоставлен международным журналом  EXRUS, а подписаться на рассылки, основанные на материалах журнала можно здесь.

Маркетинг. Сбыт. Торговля

Справочник немецкого предприятия