В Мире	Германия	Россия	Украина	Казахстан	Законы ФРГ
Автомобиль	Наука и Техника	Здоровье	Туризм и Отдых	Экономика и Финансы	Бизнес

 

 

Компания Ford переживает очередной сексуальный скандал

Массовыми увольнениями завершилось расследование случаев сексуальных домогательств и притеснений на расовой почве в чикагском отделении компании Ford Motor Co., пишет Automotive News. По информации издания, высшее руководство было вынуждено уволить восемь менеджеров вместе с директором филиала Коби Милендером.

«Чистка» проходила на протяжении последних месяцев. Однако официально представители Ford отказались комментировать эту информацию. «Любые назначения и увольнения происходят в связи с интересами компании», - пространно заявили в пресс-службе.  

Журналисты напоминают, что еще в ноябре прошлого года концерн стал ответчиком по делу о домогательствах. Под исковым заявлением подписались десятки женщин. Большинство из них является действующими сотрудниками. Хотя некоторые были уволены без уважительных на то причин. Подобные ситуации также были описаны в документе. На период следственных действий работа на заводе была остановлена.

Заявители указали, что менеджеры щупали их, показывали фотографии своих гениталий, непристойно шутили, а также склоняли к сексу. Определенный процент потерпевших указывает, что после отказа вступить в половую связь их безосновательно лишали сверхурочных и других преимуществ. Одна из женщин написала в иске, что раньше она зарабатывала 88 тыс. $ в год. Но после стычек с руководством ее зарплата сократилась больше чем вдвое – до 42 тыс. $. В частности это случилось после того как она пожаловалась в вышестоящую инстанцию компании, а также подбила своих коллег написать аналогичные жалобы.  

Третьей стороной в этом деле стали члены профсоюза United Automobile Workers. На своей страничке в «Фейсбук» вице-президент этой организации Джимми Сеттлс отметил: «UAW и руководство Ford Motor Co. разделяют точку зрения, что таким явлениям как сексуальные домогательства и дискриминация не место на предприятии. Подобное поведение является неприемлемым, поэтому мы должны сделать все возможное, чтобы пресечь подобные поползновения».   

В итоге федеральные следователи, которые занимались разбирательством, нашли подтверждение описанным фактам.

Стоит отметить, что это не первый подобный скандал, в центре которого оказался Ford. В 2000 году компании пришлось выплатить почти 19 млн $ компенсаций. Что интересно, тогда пострадавших женщин представляла адвокат Кейт Хант от фирмы Hunt & Associates. Сейчас она также защищает интересы потерпевшей стороны.   

В свое время руководство предприятия создало горячую линию, на которую могут звонить сотрудники и сообщать о случаях дискриминации и домогательств. Однако, как отмечают истцы, чаще всего заявки остаются без рассмотрения.